¿Cómo se puede construir una gran cultura de la empresa a través de varios lugares en diferentes zonas horarias? apareció originalmente en Quora - la red de intercambio de conocimientos en cuestiones apremiantes son contestadas por personas con conocimientos únicos .

Responder by Sheryl Sandberg , COO de Facebook y fundador de LeanIn.org, en Quora :

La cultura de Facebook refleja nuestra misión de hacer el mundo más abierto y conectado. "Sé abierto" ha sido uno de nuestros valores fundamentales desde el principio. Nuestra apertura nos diferencia y nos ayuda a mover rápido. Da a la gente el contexto que necesitan para priorizar y trabajar de forma autónoma en los proyectos que son de mayor impacto. Muestra incluso nuestros más nuevos miembros del equipo que Facebook es la empresa y que son responsables de nuestra misión y nuestra cultura, no importa en qué parte del mundo que son located.There hay un ingrediente secreto, pero aquí están algunas de las cosas que hacemos para conseguir trabajo realizado y mantener nuestra cultura:

  • Tenemos conversaciones difíciles. Sabemos que nunca vamos a lograr nuestra misión si no comunicamos abierta y honestamente con los demás. Retroalimentación honesta entregado con frecuencia y con buena intención es lo que nos ayuda a construir mejores productos y desarrollador desarrollar mejores líderes. Se nos hace más fuertes como individuos y como equipo. Creo que si usted no está teniendo una conversación dura, al menos, una vez al mes - y hacerlo con respeto - no estás ayudando a ti mismo y los demás cumplen su potencial colectivo.
  • Utilizamos nuestro producto. Somos amigos de Facebook con nuestros compañeros de trabajo (así que sabemos lo que está pasando en la vida del otro, no importa donde estamos ubicados), usamos Facebook Messenger para comunicarse al instante (por lo que estamos siempre en contacto), y usamos Grupos para conectar en proyectos o pasiones (por lo que tenemos un lugar para compartir información y tener discusiones transparentes).
  • Les recordamos a nosotros mismos que nuestro viaje es sólo el 1% hecho. Nos celebrar nuestros logros, pero siempre recordar que todavía estamos en los primeros días de la consecución de nuestra misión - tenemos mucho trabajo que hacer, y estamos entusiasmados con el futuro.

Esta pregunta apareció originalmente en Quora - La red de intercambio de conocimientos en cuestiones apremiantes son contestadas por personas con conocimientos únicos. Puedes seguir Quora en Gorjeo , Facebook , y Google+ . Más preguntas: