Cada nuevo presidente crea un plan para "los primeros 100 días". Se establece el tono para un presidente entrante. El Plan de Día 100 es una necesidad para los líderes del mundo libre. Como líder del mundo de los negocios, no debería también tener un plan de 100 días para fijar el tono para su "expresión" 2016?
Si desea alcanzar sus metas, usted tiene que ver mentalmente y luego escribes físicamente hacia abajo. Sólo con ver que no es suficiente -que es sólo s sueño. Escriba (o escriba) sus metas para convertirlos en un plan. Escribir sus metas aclara lo que está tratando de lograr. Escribir metas constituye una transición crítica entre simplemente estar interesado en una meta para estar comprometido con ellos.
Para facilitar el pensamiento crítico acerca de su Plan de Día 100 utiliza un rastreador acción como la que se encuentra aquí . Si lo hace, le ayudará a identificar clara rendición de cuentas, las partes interesadas para coordinar con, iniciar y fechas, los recursos necesarios y el estado de cada acción final.
Para aumentar la rendición de cuentas para el logro de su Plan de Día 100:
- Involucre a su equipo en el desarrollo del plan. Estamos comprometidos con la que ayudamos a crear.
- Mantener visible .... para usted y para su equipo.
- Determine lo que va a hacer cada día para ejecutar cada acción, y hacemos las tareas primero!
- Mantener un ritmo reunión con su equipo para evaluar el progreso en cada acción.
- Rendimiento entrenador para asegurar su estancia / llegar a la pista con su plan.
- Celebre el éxito con su equipo a los 100 días.
Y, por supuesto, en el día 101, asegúrese de crear plan para los próximos 100 días. Aquí está a empezando fuerte en el 2016!
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